Chorleiter kein Arbeitnehmer, Urteil vom 21.05.1985 - 2 Ca 129/85
Leitsatz: Ein Chorleiter mit einer Pauschalvergütung von DM 400,- monatlich, über dessen Arbeitskraft über die festgelegten Proben- und Konzertzeiten hinaus nicht verfügt werden kann und der auch keiner ständigen Arbeitsbereitschaft unterliegt, ist weder Arbeitnehmer noch arbeitnehmerähnliche Person...
| Autor principal: | |
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| Tipo de documento: | Print Artigo |
| Idioma: | Língua não determinada |
| Verificar disponibilidade: | HBZ Gateway |
| Journals Online & Print: | Carregar...
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| Interlibrary Loan: | Interlibrary Loan for the Fachinformationsdienste (Specialized Information Services in Germany) |
| Publicado em: |
1990
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| Em: |
Entscheidungen in Kirchensachen seit 1946
Ano: 1990, Volume: 23, Páginas: 98-101 |
| Classificações IxTheo: | SB Direito canônico |
| Outras palavras-chave: | B
Demissão
B Jurisprudência B Direito do funcionalismo eclesiástico B Direito Trabalhista |
| Resumo: | Leitsatz: Ein Chorleiter mit einer Pauschalvergütung von DM 400,- monatlich, über dessen Arbeitskraft über die festgelegten Proben- und Konzertzeiten hinaus nicht verfügt werden kann und der auch keiner ständigen Arbeitsbereitschaft unterliegt, ist weder Arbeitnehmer noch arbeitnehmerähnliche Person, selbst wenn für ihn Sozialversicherungsbeiträge abgeführt werden. Die Kündigung des ohne schriftlichen Vertrag arbeitenden Schwerbehinderten ist nach der Dienst- und Vergütungsordnung für Kirchenmusiker in der Erzdiözese Freiburg rechtens gewesen. Die Berufung des Klägers wies das LAarbG Baden-Württenberg am 28.08.1985 (8 Sa 57/85) zurück |
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| ISSN: | 0340-8760 |
| Obras secundárias: | Enthalten in: Entscheidungen in Kirchensachen seit 1946
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