Arbeitszeitrecht in der Anwaltschaft
Der EuGH hat mit Urteil vom 14.5.2019 (NJW 2019, 1861) darauf hingewiesen, dass die Mitgliedstaaten verpflichtet sind, die volle Wirksamkeit der RL 2003/88/EG (Arbeitszeit-RL) und der darin enthaltenen Höchstarbeits- und Mindestruhezeiten zu gewährleisten. Sie müssen deshalb Arbeitgeber verpflichten...
| Κύριος συγγραφέας: | |
|---|---|
| Άλλοι συγγραφείς: | |
| Τύπος μέσου: | Εκτύπωση Άρθρο |
| Γλώσσα: | Γερμανικά |
| Έλεγχος διαθεσιμότητας: | HBZ Gateway |
| Journals Online & Print: | Φόρτωση...
|
| Interlibrary Loan: | Interlibrary Loan for the Fachinformationsdienste (Specialized Information Services in Germany) |
| Έκδοση: |
2020
|
| Στο/Στη: |
Neue juristische Wochenschrift
Έτος: 2020, Τόμος: 73, Τεύχος: 25, Σελίδες: 1761-1767 |
| Σημειογραφίες IxTheo: | SΑ Εκκλησιαστικό Δίκαιο ΧΑ Δίκαιο |
| Άλλες λέξεις-κλειδιά: | B
Εργατικό Δίκαιο
|
MARC
| LEADER | 00000caa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1700319477 | ||
| 003 | DE-627 | ||
| 005 | 20230818204302.0 | ||
| 007 | tu | ||
| 008 | 200610s2020 xx ||||| 00| ||ger c | ||
| 035 | |a (DE-627)1700319477 | ||
| 035 | |a (DE-599)KXP1700319477 | ||
| 040 | |a DE-627 |b ger |c DE-627 |e rda | ||
| 041 | |a ger | ||
| 084 | |a 1 |2 ssgn | ||
| 100 | 1 | |e VerfasserIn |0 (DE-588)121238652 |0 (DE-627)081174659 |0 (DE-576)163574294 |4 aut |a Willemsen, Heinz Josef |d 1953- | |
| 109 | |a Willemsen, Heinz Josef 1953- |a Willemsen, H. J. 1953- | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Arbeitszeitrecht in der Anwaltschaft |c Rechtsanwälte Professor Dr. Heinz Josef Willemsen und Dr. Nathalie Oberthür |
| 264 | 1 | |c 2020 | |
| 336 | |a Text |b txt |2 rdacontent | ||
| 337 | |a ohne Hilfsmittel zu benutzen |b n |2 rdamedia | ||
| 338 | |a Band |b nc |2 rdacarrier | ||
| 520 | |a Der EuGH hat mit Urteil vom 14.5.2019 (NJW 2019, 1861) darauf hingewiesen, dass die Mitgliedstaaten verpflichtet sind, die volle Wirksamkeit der RL 2003/88/EG (Arbeitszeit-RL) und der darin enthaltenen Höchstarbeits- und Mindestruhezeiten zu gewährleisten. Sie müssen deshalb Arbeitgeber verpflichten, ein objektives, verlässliches und zugängliches System einzuführen, mit dem die von einem jeden Arbeitnehmer geleistete tägliche Arbeitszeit gemessen werden kann. | ||
| 601 | |a Arbeitszeitrecht | ||
| 650 | 0 | 7 | |0 (DE-588)4002769-7 |0 (DE-627)106392085 |0 (DE-576)208848622 |a Arbeitsrecht |2 gnd |
| 652 | |a SA:XA | ||
| 700 | 1 | |e VerfasserIn |0 (DE-588)123894794 |0 (DE-627)085507903 |0 (DE-576)183530004 |4 aut |a Oberthür, Nathalie |d 1971- | |
| 773 | 0 | 8 | |i Enthalten in |t Neue juristische Wochenschrift |d München : Beck, 1947 |g 73(2020), 25, Seite 1761-1767 |w (DE-627)129457922 |w (DE-600)200146-9 |w (DE-576)01482132X |x 0341-1915 |7 nnns |
| 773 | 1 | 8 | |g volume:73 |g year:2020 |g number:25 |g pages:1761-1767 |
| 889 | |w (DE-627)1788358929 | ||
| 935 | |a DAKR | ||
| 951 | |a AR | ||
| CAN | |a 1 | ||
| ELC | |b 1 | ||
| LOK | |0 000 xxxxxcx a22 zn 4500 | ||
| LOK | |0 001 4050122863 | ||
| LOK | |0 003 DE-627 | ||
| LOK | |0 004 1700319477 | ||
| LOK | |0 005 20230818204302 | ||
| LOK | |0 008 220202||||||||||||||||ger||||||| | ||
| LOK | |0 040 |a DE-Tue135-3 |c DE-627 |d DE-Tue135-3 | ||
| LOK | |0 092 |o n | ||
| LOK | |0 852 |a DE-Tue135-3 | ||
| LOK | |0 852 1 |9 00 | ||
| LOK | |0 935 |a mszk | ||
| LOK | |0 936ln |0 1442053798 |a XA | ||
| LOK | |0 936ln |0 1442053283 |a SA | ||
| ORI | |a SA-MARC-ixtheoa001.raw | ||
| REL | |a 1 | ||
| STA | 0 | 0 | |a Labor law,Labour law |
| STB | 0 | 0 | |a Droit du travail |
| STC | 0 | 0 | |a Derecho laboral |
| STD | 0 | 0 | |a Diritto del lavoro |
| STE | 0 | 0 | |a 劳工法,劳动法 |
| STF | 0 | 0 | |a 勞工法,勞動法 |
| STG | 0 | 0 | |a Direito Trabalhista |
| STH | 0 | 0 | |a Трудовое право |
| STI | 0 | 0 | |a Εργατικό Δίκαιο,Εργασιακό Δίκαιο |
| SUB | |a CAN |a REL | ||
| SYE | 0 | 0 | |a Labour law,Collective bargaining legislation,Collective labour law,Employment law,Kollektives Arbeitsrecht,Labor law |